工作地点:杭州

年龄要求:30~38岁

年限要求:5～10年

年薪范围:15～22万

汇报对象:设计中心负责人

第一学历:本科

任职资格:

1)熟悉空调研发及性能测试业务

2)熟悉空调研发相关的焓差实验室管理业务

3)熟悉AUTOCAD绘图软件，熟练掌握OFFICE办公软件

4)有团队管理经验、工作严谨细心、责任心强、善于沟通

岗位职责:

1）负责空调研发测试中心综合管理（空调焓差、耐久、工况、落差、可靠性实验室）

2）负责新建实验室导入规划、方案评定、项目验收

3）负责制定相关实验室操作管理、维护保养、计量校准等规程技术文件制定

4）负责测试中心相关的其他仪器设备统筹管理

5）负责实验室管理员的团队管理（业务分配、技能提升等）

6）负责实验室认证及CANS体系构建

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